لا تتهاون 3M في الانتقام بسبب طرح سؤال أو تقديم بلاغ بحسن نية أو المشاركة في التحقيق.
الانتقام عبارة عن توابع سلبية تتعرض لها نتيجة تقديم بلاغ أو المشاركة في تحقيق أو طرح سؤال. وقد يتضمن خفض الدرجة الوظيفية بطريقة غير ملائمة، أو الحصول على تقييم أداء سلبي بطريقة غير منصفة، أو خفض الحوافز أو الراتب بطريقة غير عادلة. وقد يتضمن إجراءات أكثر مكرًا مثل تعمد إقصائك من المشاريع أو الاجتماعات المهمة.
الإبلاغ بحسن نية هو الإبلاغ الذي تعتقد أنه صحيح ويتضمن كافة المعلومات التي لديك - حتى إذا تبين فيما بعد أنك كنت مخطئًا. إذا كنت تعتقد أنك تعرضت للانتقام أو شهدته، فاتصل بأحد الموارد التالية. بالإبلاغ عن الانتقام، فأنت تتخذ موقفًا يدعم الأخلاقيات والنزاهة في مكان عملك وتجعل 3M مكانًا أفضل للعمل.
تمتلك 3M سياسة عدم الانتقام ويتم تطبيقها بوجه عام على كافة الموظفين وغير الموظفين المكلفين بعمل في 3M.