Chociaż prawa i regulacje są różne w różnych krajach, w których działamy, wszyscy pracownicy Flex oraz podmioty powiązane muszą kierować się wspólnymi, fundamentalnymi zasadami w zakresie postępowania w biznesie i etyki. Zasady te zostały zdefiniowane w naszym Kodeksie postępowania w biznesie. Przestrzeganie naszego Kodeksu jest obowiązkowe i oczekuje się go od każdego.
Jednakże wszyscy pracownicy mają również obowiązek zgłaszania wszelkich potencjalnych naruszeń Kodeksu. Celem Flex jest zapewnienie pracownikom bezpiecznego i niezawodnego sposobu zgłaszania informacji.
Korzystamy z usług niezależnej, obiektywnej firmy, EthicsPoint, która obsługuje wszelkie zgłoszenia. Zgłoszeń można dokonywać anonimowo i w sposób poufny. Usługa ta jest dostępna w wielu językach, a zgłoszeń można dokonywać telefonicznie lub poprzez stronę internetową.
Flex ma wyraźnie określoną politykę dotyczącą zapobiegania odwetowi oraz ochrony każdej osoby zgłaszającej naruszenie Kodeksu w dobrej wierze. Zarząd korporacyjny, Rada Dyrektorów oraz Komitet audytowy doceniają Twój wkład i opinie zwrotne.